成为临时教学研究助理（ATER）的条件和步骤是什么？

成为临时教学与研究助理（ATER）可以让即将完成博士论文的博士生、博士毕业生或外国教授和研究人员获得教学经验并继续他们的研究工作。要获得此身份，必须满足一定的资格标准，并遵循一套完善的招聘流程。让我们一起来了解成为ATER的条件和步骤。.

概括 ：

1. 明确ATER状态的资格标准.

2. 详细说明招聘临时教学和研究助理 (ATER) 的流程步骤。.

3. 了解教学和研究助理（ATER）的义务和雇佣条件.

4. 了解合同期限和续约选项

1. 明确ATER状态的资格标准.

身为甲级公务员，准备攻读博士学位

凡是目前正在攻读博士学位的A类终身制或试用期公务员，均有资格申请教学与研究助理（ATER）职位。这项具体规定使得这些公务员能够获得一份专门设计的合同，以便他们同时开展博士论文研究和教学活动。.

我们以一位获得终身教职的研究工程师为例，他/她攻读经济学博士学位。作为A类公务员，他/她可以申请为期三年、可续签一年的临时教学研究职位（ATER）。这将使他/她能够在攻读博士学位的同时积累丰富的教学经验。.

值得注意的是，只有正式的甲类公务员（不包括合同工）才有资格申请为期三年的ATER合同。这项限制性条件旨在遴选在公务员队伍中拥有丰富经验和稳定地位的候选人。.

处于论文撰写最后阶段的博士生、正在准备博士资格考试的博士生、外籍讲师/研究员、前助教或前科研经费获得者

除了A类公务员外，还有其他一些人员符合ATER（教学与研究助理）资格。这包括处于论文撰写最后阶段的博士生，该合同可让他们在完成博士学位的同时积累初步教学经验。正在准备高等教育职位（例如讲师资格）竞争性招聘考试的博士候选人也可以申请。.

想象一下，一位生物技术专业的博士生即将完成博士学位。如果她成为一名教学与研究助理（ATER），她就能获得额外的研究经费，从而安心完成研究，同时还能熟悉教学和研究工作的方方面面。这将是一次宝贵的经历，为她未来的学术生涯做好准备。.

此外，临时教学与研究助理（ATER）职位面向希望在法国进行固定期限教学工作的外国教研人员开放。已完成博士合同的前任教学助理或研究员也符合申请资格。对于这些不同背景的人员而言，成为ATER是通往学术生涯的一条极具吸引力的途径。.

您知道吗？攻读博士学位的A类公务员可以享受为期3年、可续签1年的ATER合同，而大多数其他符合条件的公务员只能享受为期1年、可续签1年的合同？

2- 详细说明招聘临时教学和研究助理 (ATER) 的步骤。.

申请机构发布的职位

成为教学与研究助理（ATER）的第一步是申请高等教育机构发布的职位。这些职位信息通常会发布在大学和学院的网站以及专门从事学术招聘的平台上。.

以一位政治学博士申请教学与研究助理（ATER）职位为例。她需要定期浏览可能感兴趣的院系网站，并订阅GALAXIE等专业门户网站的招聘信息提醒。通过精心准备突出自身研究和教学能力的申请材料，她将最大限度地提高被录用的几率。.

招生人员可以通过向相关候选人群体（例如博士生和博士毕业生）定向推送空缺的教学和研究职位信息来促进这一步骤。实施简单易用的在线申请系统也有助于吸引更多申请者。.

经与科学委员会协商后选出，并由机构主席或主任任命。

收到申请后，临时教学和研究职位（ATER）的遴选流程将继续进行。申请将由机构的科学委员会进行审核，并出具咨询意见。根据该意见，机构的校长或主任将选定候选人，并签订固定期限合同进行聘用。.

我们以一位申请巴黎政治学院的外国讲师兼研究员为例来说明。在审核其学术背景后，巴黎政治学院院长将决定是否聘用其为临时讲师兼研究员（ATER），任期一年。之后，双方将签订一份定制合同，明确其教学和研究职责。.

为确保机会平等，申请筛选标准必须透明，并向所有申请人公开。在合理的时间范围内告知申请人结果，也有助于提升招聘流程的吸引力。.

“机构的校长或主任会根据候选人所属的ATER类别，以固定期限合同的方式招聘ATER。”

对于招生管理人员而言，支持这一过程是学术卓越不可或缺的一部分：

3- 了解教学和研究助理（ATER）的义务和雇佣条件.

全日制学生每年需提供 128 小时的讲座、192 小时的辅导课或 288 小时的实践课，非全日制学生可减少一半。

作为助教（ATER），您将承担相当可观的教学任务。全职助教每学年需完成128小时的讲课、192小时的辅导课或288小时的实践课。这些要求由相关规定制定，对所有院校均具有约束力。.

我们以一位即将完成博士论文的博士生为例，他/她被聘为全职教学研究助理（ATER）。他/她每周平均需要授课4小时或辅导课6小时。为了有效地准备教学并继续进行博士研究，良好的时间管理和组织能力至关重要。.

不过，也可以选择担任兼职教学研究助理（ATER），工作时长为全职的50%。在这种情况下，教学任务将减少一半，最少为64小时的讲课、96小时的辅导课或144小时的实践课。对于希望将更多时间投入论文的博士生来说，这个选择尤其具有吸引力。.

参与与教学相关的各项职责：监督、知识评估、考试

除了课堂教学时间外，助教（ATER）还需参与众多与教学相关的任务。例如，您需要指导学生完成项目或实习。备课和设计教学材料也是这项工作的重要组成部分。.

想象一下，一位法学助教的任务是指导一组一年级硕士研究生完成毕业论文。这需要定期监督，包括组织小组方法论研讨会和个别辅导，以指导学生的工作。这是一项耗时但回报丰厚的投入。.

此外，您将参与学生学习评估，包括持续性评估、期中考试和期末考试。监考和批改试卷是助教（ATER）的职责，与终身教授的职责相同。最后，根据需要，您可能需要参加招生委员会。.

为了方便发布教学和研究助理（ATER）职位，巴黎政治学院部署并配置了一个专门的招生平台。该工具简化了与相关候选人的沟通。.

遵守有关公务员活动累积的规定，具体情况取决于工作时间。

与所有公职人员一样，教学助理（ATER）也须遵守有关兼职活动累积的特定规定。您必须确保遵守这些规定以及您的合同。兼职活动的组合方式主要取决于您的工作时间。.

我们来看一个生物学博士的例子，他/她同时也是一名兼职教学和研究助理（ATER），并希望继续为企业提供咨询服务。如果他/她只投入50%的教学时间，并且不影响其大学义务，那么这种兼职是可行的。但是，如果投入100%的教学时间，则不允许从事此类兼职活动。.

例如，全职教学研究助理（ATER）不能同时担任其他公共部门职务。但是，经所在机构同意，他们可以从事某些辅助性工作，例如咨询或研究工作。对于兼职教学研究助理，相关规定在允许的工作组合方面提供了更大的灵活性。因此，事先咨询自身情况非常重要。.

对于招生管理人员来说，提供关于这些规则的明确信息有助于吸引不同背景的人士担任助教职位。.

4. 了解合同期限和续约可能性。

合同期限为1至3年，视个人情况而定，可续签1年。

ATER合同的期限并非固定，而是根据受聘者的个人情况而定。对于正在攻读博士学位的A类公务员，初始合同期限为3年，可续签一次，每次续签一年，最长合同期限为4年。.

我们以一位攻读公共卫生博士学位的医院工程师为例。如果她被聘为教学研究助理（ATER），这份为期三年的合同将为她开展雄心勃勃的研究项目提供真正的保障。如有需要，还可以续签一年，让她安心完成论文。.

对于其他符合条件的人员（即将完成论文的博士生、准备参加竞争性考试的博士生、外籍教学和研究人员、前任助教或科研基金获得者），初始合同通常为一年，可续签一年。因此，此类临时教学和研究助理（ATER）的累计期限不得超过两年。.

最长工作期限是固定的，即使是兼职工作也不能延长。

需要记住的关键一点是，根据相关规定，ATER合同的最长期限是固定的，不可协商。无论个人情况如何，都无法获得超出既定期限的延期。.

想象一下，一位文学博士生受聘担任助教，帮助学生备考竞争性考试。他们的初始合同为期一年，可以续签一次。到了第二年结束时，即使他们想再次参加考试，也无法申请续约。规则严格且统一执行。.

总之，对于即将完成博士论文的博士生、准备参加竞争性考试的博士生、访问学者和公务员而言，成为临时讲师和研究员（ATER）是一个宝贵的机会。这一身份使他们能够在继续研究的同时，积累丰富的高等教育经验。要获得此职位，候选人必须符合特定的资格标准，经过严格的招聘流程，并遵守ATER特有的服务义务和条件。.